Influencia y Negociación - Fundamentos de Liderazgo 3
What you'll learn
- Influenciar de manera más positivas a las personas que nos rodean.
- Descubrir el valor real de los diferentes roles en una negociación.
- Mejorar sus habilidades y valor como negociadores.
- Capacidad para buscar siempre el beneficio de todas las partes en una negociación.
- Aprender a planear previamente una negociación.
- Practicar como aplicar los principios de la persuasión y de la negociación.
Requirements
- Conociemiento básico de uso de un computador, laptop o teléfono inteligente.
- Debes saber utilizar un PC a nivel básico.
- Una libreta de apuntes o documento digital para llevar un diario de nuestras experiencias de negociación.
Description
Negociar es parte de la vida, tanto a nivel personal como profesional. Pero no siempre tenemos claro qué es esto de negociar, o como se hace. En este curso, aprenderás los fundamentos de la negociación. ¿Qué es negociar? ¿Cómo influenciamos a los demás? ¿Qué podemos hacer para planear una negociación? ¿Qué es una negociación exitosa?
Durante este curso descubriremos juntos cómo negociar mejor, de una manera ética buscando siempre el bienestar de todos los involucrados, utilizando la persuasión de forma positiva y generando cada vez más valor en todas y cada una de nuestras negociaciones.
En este curso aprenderás:
¿Qué es negociar?
El concepto de Ganar Ganar
La influencia y técnicas de persuasión
Cómo prepararte de la mejor manera para una negociación
Cómo desarrollar tus habilidades de negociación
El Programa Diplomado en Liderazgo, responde a la necesidad de desarrollar las habilidades necesarias para liderar en un mundo de continuo cambio y disrupción. En este diplomado aprenderás de manera práctica, cuáles son los fundamentos para ser un gran líder.
Al terminar este programa tendrás todas las habilidades necesarias para enfrentar los retos con conocimiento, estrategias y, sobre todo, con humanidad, la característica más importante de cualquier líder.
¡Inicia tú camino al liderazgo hoy!
*Al finalizar los (6) seis cursos, los estudiantes pueden solicitar el certificado completo del Diplomado, el cual acredita 120 horas de estudio y práctica. Otorgando a los participantes el grado de Diplomado en Liderazgo. Sigue las instrucciones dentro del curso para hacer esta solicitud.
Who this course is for:
- Líderes de empresas e instituciones que deseen mejorar sus habilidades de negociación.
- Vendedores que busquen mejores herramientas de venta con sus clientes.
- Empresarios que deseen tener más herramientas para obtener mejores resultados en negociaciones.
- Estudiantes que busquen herramientas para mejorar sus habilidades de negociación.
- Personas que busquen negociar mejores condiciones en sus empresas.
- Profesionales del sector público que deseen aprender más sobre negociación y mejorar su perfil profesional.
Instructors
- 4.6 Instructor Rating
- 27,643 Reviews
- 59,634 Students
- 19 Courses
Ayudando a empresas a desarrollar e implementar proyectos de #CienciaDeDatos y #AprendizajeAutomático.
Especialista en Ciencia de Datos y Ciencias del Comportamiento. Dedicado a la creación de modelos de diagnóstico socio emocional y organizacional así como a modelos de aprendizaje automático para el desarrollo individual y corporativo.
Se dedica a impartir cursos a nivel universitario y en empresas sobre Inteligencia Artificial, Analítica de Datos y Cultura Organizacional con énfasis en la Cultura de Innovación.
- 4.6 Instructor Rating
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- 57,260 Students
- 19 Courses
Oriana Oviedo Ojeda
Estudiosa del Pensamiento Futuro, el Futuro del Trabajo, la Innovación Anticipatoria, las Habilidades del siglo XXI, la Ética de los Datos y el AI for Good.
Ganadora de la categoría Inteligencia Artificial Segura y Confiable de los premios globales EdTech – GESAwards 2022-2023.
La palabra que me define: Tesón.
Fundadora de Cultura52 y Ada Intelligence, creadora de la herramienta #CultureLab®©. Investigadora, bloguera, emprendedora, apasionada del conocimiento y amante del café.
«Me dedico a crear y sembrar, mi propósito es ayudar a las personas a afrontar la vida desde el aprendizaje continuo”
Desde Ada Intelligence trabajo en crear una herramienta al servicio de la humanidad, ética y segura, que le permitan a las personas conocerse mejor así mismas a través de sus datos.
Desde Cultura52 mi reto es poder darles a las personas herramientas que les permitan adquirir nuevas destrezas que los empoderen con habilidades y conocimiento.
Vida Académica
El aprendizaje para mi es vida, siempre me van a encontrar estudiando o con curiosidad por algún nuevo tema, comparto con ustedes una breve síntesis de lo que han sido los hitos académicos de este recorrido:
Licenciada en Ciencias Políticas, con énfasis en Emprendimiento (Uniandes -Colombia), Especialista en Liderazgo Efectivo para el siglo XXI (Uniandes – Colombia). Becaria de La Fundación Carolina España, para La Especialidad en Ámbitos Geográficos de Cooperación y Gestión de proyectos de Cooperación para el Desarrollo (ULPGC- España). Magíster Scientiae Fronteras e Integración (ULA- Venezuela). Especialista en Gobierno Abierto (ULL- España) Especialista en Futures Thinking (IFTF- Palo Alto -California) entre otras certificaciones y cursos que pueden conocer en mi perfil de LinkedIn.
Vida Laboral
He construido una vida laboral, muy rica en aprendizajes, espacios, conocimiento y sobre todo personas, este recorrido ha tenido distintos escenarios y áreas de crecimiento personal y profesional, a continuación, destaco algunos hitos de este maravilloso camino:
★ Miembro de la Primera Cohorte de la Aceleradora DOHE Group – Go Togheter 2023
★ Participante del Bootcamp GESAwards Londres 2023
★ Ganadora del Premio Internacional GESAwards 2022-2023 Inteligencia Artificial Segura y Confiable.
★ Instructora en Udemy for Business con más de 40 mil estudiantes y presencia en más de 139 países alrededor del mundo.
★ Autora
★ Lead Sherpa del programa Company Builder de la Alianza del Pacifico 2020-2021.
★ Mentora de TECEmprendeLab, Tecnológico de Costa Rica.
★ Mentora del ciclo de capacitaciones para emprendimientos Culturales del Centro Cultural de España en Costa Rica.
★ Profesora en la especialidad de Emprendimiento e Innovación en la Universidad LEAD.
★ Miembro de la red ExoWomen.
★ Miembro de la Sociedad Civil por un Gobierno Abierto.
★ Participante de la Cumbre mundial de Gobierno Abierto Paris 2016.
★ Participante del 5th International Symposium on the Law and Governance of the information society – Transparency at The Open Government Era – Université Paris 1 Panthéon-Sorbonnne Paris 2014
★ Speaker en el Congreso Internacional de Justicia Abierta Costa Rica 2016.
★ He publicado en la conferencia internacional ICEGOV el trabajo: “Model of Open Government with Border Approach in the Department of Norte de Santander Colombia Research Project”– 8th International Conferences on Theory and Practice of Electronic Governance ICEGOV.
★ Actualmente investigo sobre la: La Ética de la AI desde los sesgos cognitivos una mirada a las Startups del ecosistema EdTech.
¡Quedo a su disposición y muy feliz de poder conectar con ustedes!
«¡Mientras tanto, Seguiré dibujándome las puertas y abriéndome los caminos!»
Abrazos de Colores.
Oriana.
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En Cultura52, transformamos vidas a través del aprendizaje continuo.
Creemos que el conocimiento es la llave para alcanzar nuestros proyectos de vida, adquirir nuevas destrezas y empoderarnos en un mundo en constante cambio. Nuestra misión es ofrecer contenidos educativos que trasciendan fronteras y generen un impacto positivo en las vidas personales y laborales de nuestra comunidad global.
Hoy vivimos una transición histórica, donde los paradigmas empresariales del pasado evolucionan para adaptarse a una era definida por la tecnología, la información y el conocimiento.
En Cultura52, ayudamos a las organizaciones a enfrentar estos desafíos con un enfoque centrado en el ser humano, las habilidades socioemocionales, el pensamiento exponencial y el uso estratégico de los datos. Nos especializamos en desarrollar las Habilidades 4.0, esenciales para navegar en un mundo marcado por la inteligencia artificial, el trabajo remoto y la creatividad multidisciplinaria.
Creemos en las Organizaciones 4.0, aquellas que entienden que el propósito, la sostenibilidad, la innovación anticipatoria y el aprendizaje continuo son pilares fundamentales para adaptarse al futuro.
Nuestro Propósito
Transformar Vidas a través del Aprendizaje Continuo.
Nuestros Principios
• Enseñamos
• Aprendemos
• Compartimos
Los principios son los pilares en lo que se fundamentan las acciones de Cultura52. Responde a ese gran ¿Como lo hacemos?, los llamamos principios accionables, porque nos invitan a encaminar nuestro trabajo hacia el aprendizaje continuo, la enseñanza y el compartir.
Nuestros servicios 100% en línea:
• Data School
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