はじめての働き方改革

Turn what you know into an opportunity and reach millions around the world.

Your cart is empty.

Created byGrow with Google (グーグル合同会社)

Last updated 10/2019

Japanese

What you'll learn

働き方改革の進め方に不安を持つ方だけでなく、働くすべての方にとって、「働く」をもっと良いものにする方法を学ぶ。
Google をはじめとするさまざまな企業の実証研究の知見とそこから生まれたツールをご紹介しながら、新しい働き方の導入方法をご紹介。

Course content

5 sections • 16 lectures • 1h 7m total length

1：「働く」をもっと良くするために3:33

2：ケーススタディ　テクノロジーを活用した働き方の事例を知る6:13
2-1：レッスン 1　会議のむだを減らす（学習編）6:22
2-2：レッスン 2　会議のむだを減らす（実践編アジェンダを事前共有し同時編集しよう）2:29
2-3：レッスン 3　決めた時間に帰る（学習編）5:45
2-4：レッスン 4　決めた時間に帰る（実践編カレンダーの入力ルールを決めよう）1:48
2-5：レッスン 5　職場以外で仕事をする（学習編）2:44
2-6：レッスン 6　職場以外で仕事をする（実践編 7 つのステップで新しい働き方にトライ）4:12

3-1：レッスン 1　効果的なチームをつくる（学習編）5:59
3-2：レッスン 2　効果的なチームをつくる（実践編チェックリストでチームの効果性を確認）5:02
3-3：レッスン 3　目標を明確にする（学習編）6:46
3-4：レッスン 4　目標を明確にする（実践編 OKR スコアカードを使おう）2:54
3-5：レッスン 5　イノベーションを生み出す（学習編）4:18
3-6：レッスン 6　イノベーションを生み出す（実践編イノベーションワークショップをしよう）4:31

Requirements

初心者向け

Description

Google や Google が行なった他社との実証研究の知見から、「働く」をもっと良いものにする方法を学びます。テクノロジーを使った会議時間の削減や退社時間の計画の方法、新しい働き方を取り入れるためのオペレーションのステップ、イノベーションを産むために必要な「心理的安全性」などのカルチャーの育み方などについて、実践に役立つツールとともにご紹介します。

Who this course is for:

今の自身の働き方を改善したいと思っている方
会議のやり方や勤務時間などを見直したいと感じている方
新たな働き方を取り入れたいが、どう取り入れればいいかわからない方
チームワークを改善したい方
イノベーション思考を育てたい方
人事関係者