Udemy
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
Turn what you know into an opportunity and reach millions around the world.
Learn More
Your cart is empty.
Keep shopping
見守り人養成講座
Rating: 5.0 out of 5(4 ratings)
12 students

見守り人養成講座

人生経験を活かして、社会貢献と自己実現を両立でき、「ありがとう」に囲まれる、心豊かな働き方
Created by紅谷 旺司
Last updated 4/2025
Japanese

What you'll learn

  • 見守り分野における法的スキル
  • 見守り分野における財産管理スキル
  • 見守り分野の関連派生ビジネスマネタイズ
  • 見守り分野における組織作り
  • 見守り分野における人材の育成法
  • 見守り分野における対象別コミュニケーションスキル
  • 自己啓発、存在意義

Course content

13 sections • 44 lectures • 5h 9m total length
  • あいさつ4:55
  • プロローグ11:36

Requirements

  • 情熱、思いやり、愛情さえあればOK

Description

【感動エピソード満載】

人生の終焉に寄り添う「見守り人」という生き方 未開拓分野「見守り」で感謝とやりがいを手に入れる!

「見守り人」が社会を変える!~人生100年時代の新職業~ 人の温かさに触れる仕事。

見守り人としての人生を歩もう あなたもなれる!見守り人養成講座 ~基礎から応用、そして独立へ

見守り人養成講座講師の見守り人紅谷旺司です。 数ある講座の中から、私の講座を選んでいただきありがとうございます。

この講座では、これからますます注目される「見守り」という新しい分野で、 どのように社会に貢献し、やりがいを感じながら活動していくのかを、 基礎から応用、そして独立までを視野に入れてお伝えしていきます。

具体的には… そもそも「見守り」とは何か? その定義や必要性、社会的な意義を学びます。

「見守り人」の仕事内容:財産管理、法的手続き、面談、療養看護など、具体的な業務内容を解説します。

見守りの魅力: 人生の終焉に寄り添う中で得られる感動や、感謝の言葉、そしてお金には代えられない価値について、 私の経験を交えながらお伝えします。

見守り人と他の職業との違い: 後見、相続との違いを明確化し、見守り人特有の役割を理解します。

見守りビジネスの可能性: 未開拓分野だからこそできる、様々なビジネスモデルや業務開拓について解説します。

見守り人に必要な適性: 知識や経験よりも大切なこと、そして「愛」の重要性についてお話します。

この講座を最後まで聞いていただくことで、「見守り」という分野への理解を深め、 あなた自身が 「見守り人」 になるという選択肢を持つことができるでしょう。「人の役に立ちたい」「感謝される仕事がしたい」「第二の人生を意義ある豊かなものにしたい」 そう思っているあなたへ。 ぜひ、この講座で 「見守り人」 としての第一歩を踏み出してみませんか?

さあ、一緒に「見守り」の世界へ飛び込みましょう!


見守り人養成講座~見守り業務に関する講座の構成詳細 は

第一章:プロローグ ~見守り新分野の魅力、ビジネスモデル、情熱 、紅谷の道のり:苦難の経験と父との死別の物語

第二章:見守りの基本 ~見守りと後見・相続の違い:明確な定義と法的な区別

第三章:見守り業務の具体的な内容 ~財産管理:基本となる業務の詳細

第四章:見守り業務の心構え ~見守りが求められる状況:異なる背景を持つ依頼者たち

第五章:実際の見守り業務

第六章:関連業務からのマネタイズ ~高齢者のニーズに応えるビジネスモデル

第七章:資産のない被見守り人のサポート ~財産がない高齢者の支援

第八章:認知症や類似症状を持つ高齢者の見守り ~認知症の高齢者の特別な対応:見守りと法的措置の並行運用

第九章:見守り業務の終了とその後の対応 ~契約の終了と後見への移行:自然な流れの実務

第十章:見守り分野での生き残り戦略 ~見守り業務分野で成功するために

第十一章:心に残る見守りのエピソード ~感動的なケーススタディ~過去の依頼者との特別な思い出エピソード

エピローグ ~見守り業務の社会的価値 ~未開拓分野の潜在的な可能性 ~個人的なやりがいと満足感 ~自らの生きる価値と存在意義

Who this course is for:

  • 行政書士をはじめとする士業
  • 病院のケースワーカー
  • 施設のケアマネージャー
  • セカンドキャリアを探しているシニア
  • 新しい未開拓分野に興味がある全ての方