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提升领导力,克服数字化焦虑

提升领导力,克服数字化焦虑

数字化浪潮中的领导力转型
Last updated 12/2024
Chinese (Simplified)

What you'll learn

  • 掌握数字化转型的最新趋势和领导力转型的关键要素,为企业提供清晰的转型方向
  • 学习如何运用EDRT的五维驱动模型,实现业务、组织和人才的全方位转型
  • 通过实际案例分析,获得可操作的策略和工具,以提升个人和团队的数字化领导力
  • 培养抗压能力和自我管理技巧,有效克服数字化焦虑

Course content

3 sections8 lectures1h 20m total length
  • 课程简介0:34
  • 讲师介绍0:21
  • 课程大纲0:07

Requirements

  • 无经验

Description

在数字化转型成为企业生存和发展的必经之路的今天,提升数字化领导力显得尤为关键。

为此,三节课邀请到懿德汇睿为学院带来《提升领导力,克服数字化焦虑》课程。本课程专为希望在数字化时代中引领变革的企业领导者设计,旨在帮助他们洞察数字化的新动向,掌握提升领导力的策略,并从容应对数字化带来的挑战。课程内容涵盖了从全球企业数字化转型的案例分析,到中国政府对数字化的战略定位,再到美的集团等数字化转型的实际案例分享,提供了一套完整的数字化领导力培养方案。

通过本课程,参与者将学习到如何运用EDRT的数字化转型赋能系统,强调变革领导和文化驱动,实现人才升级、组织变革和业务转型,为企业的数字化转型注入强劲动力。

Who this course is for:

  • 对数字化转型有深刻认识需求的中高层管理者
  • 正在或即将负责推动企业数字化进程的项目经理和团队领导
  • 期望在数字化背景下提升个人竞争力的职场人士