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オンライン+リアル時代のマネジメント思考法「チームマネジメントの極意」
Role Play
Highest Rated
Rating: 4.4 out of 5(1,813 ratings)
5,062 students

オンライン+リアル時代のマネジメント思考法「チームマネジメントの極意」

3つのポイント+3つのアクション+3つのNGでチームマネジメントが変わる!!
Created by前田 鎌利
Last updated 9/2025
Japanese

What you'll learn

  • チームマネジメントの本質を理解していただき、明日から使える具体的なTipsを学んでいただけます。
  • ケーススタディを踏まえて、具体的かつ実践的なアクションにつなげていただきます。
  • チームマネジメントにおいて重要なお互いを知るためのコミュニケーションの取り方を学んでいただけます。特にリモートワークが行われている企業においてコミュニケーションを取ることは重要なアクションです。
  • 不確実性が増していくVUCAの時代において、これからのキャリアプランの方向性を考える機会にしていただけます。

Course content

7 sections20 lectures1h 16m total length
  • 自己紹介1:40
  • リモートにおけるマネジメントとは2:11
  • 管理職の悩みと部下育成チェック3:19

Requirements

  • マネジメントの経験は不要です。マネジメントに関する基礎から学習できます。

Description

リモートワークで難しくなった社員教育やメンバー育成。チームの生産性を高めて結果を出していくにはメンバーとのコミュニケーションも必要不可欠。
どの企業でも手探り状態のチームマネジメントですが、オンラインでもオフラインでも結果にコミットすることに変わりはありません。しかし環境が異なる状況下において、同じことをやって成果が出るでしょうか?

さらに、予測不可能なVUCAの時代における管理職がとるべきチームマネジメントはどのようなものでしょうか?
年間200社を超える企業で研修・講演・コンサルティングを行う講師が、さまざまな企業文化にマッチする「チームマネジメントの極意」と題して具体的なTipsをお伝えします。

チームリーダーの思考が変われば

会社は変わる。

会社が変われば生産性が上がる。

そして、最終的にあなた自身のバージョンアップで

あなた自身の未来が変わります。

ぜひ、この講座をきっかけに未来をアップデートしてみませんか。

Who this course is for:

  • マネジメントに従事されている方から、今後マネジメントを行う予定の方、社内でのチームビルディングに課題を持っている方。