
Breve descrição do conteúdo do Curso.
Descrição dos fatores que inibem a solução de problemas, e como evitá-los.
Metodologia, Método, Ferramenta: o que são? MASP, PDCA, DMAIC.
SIPOC (Suppliers, Inputs, Processes, Outputs, Client) é uma maneira estruturada de avaliar a estrutura de uma empresa ou organização, e detectar pontos falhos ou problemas.
Diagrama de Pareto (regra dos 80/20) é uma das maneiras mais fáceis e adequadas para priorizar problemas.
Os gráficos de dispersão permitem verificar se há alguma correlação entre as variáveis analisadas. Nesta aula, verá também a diferença entre correlação e causalidade, assim como os cuidados a tomar na análise de indicadores.
Controle Estatístico de Processos: o conceito de desvio padrão, as cartas de controle, gatilhos para ações corretivas.
Brainstorm é uma técnica rápida e fácil para obter propostas de soluções para problemas existentes.
Enquanto o Brainstorm é um método muito livre e flexível, o Delphi é um processo estruturado que envolve de forma anônima diversos especialistas.
A Técnica de Grupo Nominal é um processo intermediário entre a flexibilidade do Brainstorm e a rigidez do método Delphi.
As pessoas tendem a achar mais defeitos que soluções! Então, vamos usar isto a nosso favor no Brainstorm reverso.
Há tantas pessoas, organizações, problemas, causas e efeitos que convém saber quem influencia em quem, quem é o maior influenciador, e quem é o maior influenciado. O diagrama de influência nos auxilia nisto, e permite direcionar melhor nossas ações.
Ainda que a técnica dos 5 porquês seja muito útil, há algumas ações que nos garantem maior assertividade nas respostas.
O diagrama de Ishikawa é uma das Ferramentas da Qualidade. Estima-se que 95% dos problemas possa ser resolvido com este diagrama.
A análise de um trágico acidente ilustra como às vezes é difícil distinguir a causa básica das causas aparentes.
Através de um evento único, veja como montar a árvore de análise de falhas (top down) e a árvore de análise de eventos (bottom up).
Veja como analisar eventos de falha de uma perspectiva de severidade, probabilidade e detecção.
Como elaborar o Plano de Ação, exemplos de 5W1H, matriz RACI, indicadores SMART, indicadores lag e lead.
No momento de implementar as ações, é muito útil contar com a ferramenta Matriz Esforço x Impacto.
Ao resolver o problema, é útil padronizar a solução para evitar recorrência do problema.
Diversos aspectos estão envolvidos em um processo decisório. É importante conhecê-los, para escolher a ferramenta adequada.
A árvore de decisão é um processo quantitativo, de um único critério, habitualmente monetário. É uma ferramenta muito utilizada.
Ao utilizar a árvore de decisão, convém saber se é possível utilizar os conceitos de Conhecimento da Informação e Opcionalidade.
Esta é uma técnica muito simples, qualitativa, multi-critérios, para ser utilizada em equipe.
Um problema é usualmente afetado por diversas variáveis, por isso é importante saber como estas variáveis impactam, qual impacta mais. Isto é Análise de Sensibilidade.
Quando trabalhamos com múltiplos critérios, é importante saber identificar o peso relativo entre os critérios. O método de Mudge é uma ferramenta para isto.
A Soma Ponderada é, em tese, muito simples. No entanto, há algumas eventuais dificuldades: como somar variáveis distintas, tais como dinheiro, desempenho, beleza? Que fazer se as variáveis se comportam em sentidos opostos, por exemplo, para preço, buscamos o menor, para desempenho buscamos o maior! Esta aula irá explicar tudo isto.
O nome parece estranho, porém trata-se de um processo decisório multi-critério, qualitativo, baseado em palavras.
A rotina diária de qualquer gestor, na realidade, de qualquer pessoa, consiste em resolver problemas e tomar decisões. Infelizmente, muitas vezes os problemas são resolvidos e decisões são tomadas sem nenhum critério, de forma subjetiva. Mas há métodos e ferramentas para fazê-lo de forma adequada. Neste curso, você irá conhecer as principais ferramentas para solução de problemas e tomada de decisão, baseados em exemplos reais, e acompanhado de materiais para download.
Quais são os fatores inibidores para a solução de problemas? Antes de conhecer e aplicar as técnicas e ferramentas, é necessário eliminar estes fatores inibidores de solução em sua equipe.
A partir daí, você poderá aplicar as inúmera técnicas e ferramentas para a solução de problemas: MASP, PDCA, DMAIC, Diagrama de Pareto, Gráficos de dispersão, controle estatístico de processo, diagrama de influência, Brainstorm, Método Delphi, Técnica de Grupo Nominal, 5 porquês, Diagrama de Ishikawa, Análise de árvore de eventos (ETA), Análise de árvore de falhas (FTA), FMECA, causa básica e causa aparente.
E para a tomada de decisão, você aprenderá que há decisões monocráticas ou colegiadas, de único critério ou multi-critérios, qualitativa e quantitativa, e, dependendo do tipo de decisão, você poderá aplicar a árvore de decisão, eventualmente com o uso de opções tais como Conhecimento da Informação e Opcionalidade, Análise de Sensibilidade (gráfico Tornado), método do semáforo, método de Mudge, método Lexicográfico, Soma ponderada e AHP (Analytical Hierarchy Process)