
Você já percebeu que ser Product Manager vai muito além de roadmap, métricas e OKRs?
No ambiente de Produto, as soft skills são o que realmente sustentam sua influência, ajudam a gerenciar conflitos e garantem entregas com alto impacto.
Este curso foi criado para você que entende que habilidades humanas são fundamentais para liderar produtos e times em qualquer contexto.
Aprenda a dominar soft skills para liderar com inteligência emocional
Neste curso, você aprenderá técnicas práticas de Comunicação Não-Violenta (CNV), escuta ativa, como dizer "não" de forma estratégica e como lidar com conflitos no dia a dia de Produto.
Mais do que teoria, vamos trabalhar ferramentas reais para seu dia a dia profissional.
O que você vai conquistar:
Aplicar Comunicação Não-Violenta (CNV) em feedbacks e alinhamentos.
Dizer "não" com assertividade, sem gerar atritos desnecessários.
Gerenciar e priorizar demandas de múltiplos stakeholders com diplomacia.
Mediar conflitos em squads e transformar tensões em oportunidades de crescimento.
Se destacar em processos seletivos, demonstrando habilidades comportamentais que a maioria dos candidatos ainda subestima.
Uma nova visão sobre o trabalho de Produto
O curso cobre desde os fundamentos da comunicação até a prática de simulações reais de reuniões tensas, usando métodos de resolução de conflitos reconhecidos no mercado.
Você vai aprender a lidar com pressão, frustração e expectativas com segurança, maturidade e empatia.
Além disso, você aprenderá como apresentar suas Soft Skills de forma estratégica em entrevistas, aumentando suas chances de conquistar as melhores oportunidades.
Como o curso é estruturado:
Aulas focadas em teoria aplicada, sempre com exemplos práticos.
Atividades práticas de reescrita de feedbacks e role-plays de situações reais.
Estudo de caso real de conflito em uma Squad de Produto.
Simulação de reunião de crise para testar suas habilidades desenvolvidas.
Aula extra sobre como se diferenciar em entrevistas e processos seletivos.
Ao concluir, você estará pronto para:
Se posicionar de forma mais madura, estratégica e humana no mundo de Produto.
Conduzir times e produtos com mais segurança e inteligência emocional.
Se destacar não apenas pelo currículo técnico, mas pela capacidade de gerar confiança e alinhamento — o verdadeiro diferencial dos grandes PMs.