Gestão de Pessoas e o RH

As organizações que possuem uma estratégica de gestão de pessoas, focando em avaliações de desempenhos, treinamentos e feedbacks constantes terão colaboradores motivados e dispostos a buscar o crescimento constante. O curso tem como objetivo analisar as pessoas dentro de uma empresa, abordando as principais tendências de gestão de pessoas com ênfase no desenvolvimento e motivação, analisando como elas reagem com treinamentos, avaliações de desempenhos e feedbacks constantes.

O curso contém 07 vídeos aulas com os temas:

Aula 01: Desafios para Gestão de Pessoas (Parte 01, 02 e 03)

Aula 02: As organizações e as Pessoas (Parte 01 e 02)

Aula 03: Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas - Cálculos de turnover e absenteísmo (Parte 01, 02 e 03)

Aula 04: Plano de cargos e salários (Parte 01 e 02)

Aula 05: Desenvolvimento de Pessoas com Recompensas e Incentivos

Aula 06: Clima e Cultura Organizacional

Aula 07: Mostrando seu desenvolvimento como profissional de Gestão de Pessoas

INCLUSO: Apostila (em pdf)

Modelo de documentos em Word para editar de:

- Plano de Carreira

- Descrição de Cargo

- Feedback de Efetivação de Experiência

- Avaliação comportamental

- FeedBack de desenvolvimento

Modelo de documentos em Excel de cálculos para editar de:

- Turnover

- Absenteísmo

- Faltas/Atrasos

Além de certificado e slides para cada aula (em pdf).

Aprenda de forma rápida e prática!