Udemy
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
Turn what you know into an opportunity and reach millions around the world.
Learn More
Your cart is empty.
Keep shopping
QUYỀN LỰC ĐÍCH THỰC (MODULE 2)
Rating: 4.5 out of 5(1 rating)
9 students

QUYỀN LỰC ĐÍCH THỰC (MODULE 2)

Trang bị cho Lãnh đạo các Kiến thức, Tư duy và Công cụ để phát triển một đội ngũ gắn kết
Created byHạnh Hoa Vũ
Last updated 3/2025
Vietnamese

What you'll learn

  • Duy trì năng lượng lãnh đạo tích cực, giúp bạn luôn là nguồn cảm hứng cho đội ngũ
  • Gia tăng sự kết nối trong đội nhóm, giúp nhân viên làm việc hiệu quả hơn và giảm xung đột nội bộ
  • Nắm vững cách hóa giải xung đột, biến mâu thuẫn thành cơ hội để đội nhóm phát triển mạnh mẽ hơn
  • Tạo động lực bền vững cho nhân viên, giúp họ cống hiến không chỉ vì công việc mà vì chính động lực bên trong
  • Xây dựng một môi trường làm việc tràn đầy sự gắn kết, nơi nhân viên cảm thấy được lắng nghe, tôn trọng và sẵn sàng đóng góp lâu dài

Course content

4 sections • 29 lectures • 8h 9m total length
  • Ý nghĩa, tầm quan trọng của việc lãnh đạo tự "sạc pin"18:35
  • Công cụ 1 và 2 – Tập thể dục và Nhật ký biết ơn18:54
  • Công cụ 3 – Thiền định, 5 lợi ích của thiền16:08
  • Công cụ 3 – Thiền định, Thực hành và các câu hỏi thường gặp11:26
  • Công cụ 4 - Viết nhật ký chuyển hoá cơn giận, 5 lợi ích17:31
  • Công cụ 4 - Cách viết nhật ký, một sô câu hỏi và hành vi khuyến nghị13:26
  • "Công cụ 5 - “Nuôi dưỡng Tâm hồn” "23:38
  • Công cụ 6 - Thói quen 20-20-2012:35

Requirements

  • Đang giữ vị trí quản lý hoặc mong muốn trở thành người giữ vị trí quản lý trong tương lai

Description

QUYỀN LỰC ĐÍCH THỰC MODULE 2 – BÍ QUYẾT LÃNH ĐẠO TẠO RA ĐỘI NGŨ GẮN KẾT

Trong môi trường kinh doanh hiện đại, một đội ngũ gắn kết, tràn đầy năng lượng và biết cách hóa giải xung đột chính là chìa khóa giúp doanh nghiệp phát triển bền vững. Tuy nhiên, nhiều nhà lãnh đạo vẫn loay hoay với những vấn đề như thiếu sự kết nối trong đội ngũ, nhân viên mất động lực, xung đột nội bộ kéo dài, làm giảm hiệu suất làm việc và ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp.

  • Làm thế nào để trở thành một nhà lãnh đạo truyền cảm hứng, luôn là nguồn năng lượng tích cực cho đội ngũ?

  • Làm sao để xây dựng một môi trường nơi nhân viên cảm thấy gắn kết, sẵn sàng hợp tác và cống hiến hết mình?

  • Có cách nào giúp giải quyết xung đột nội bộ mà không làm tổn hại đến mối quan hệ trong đội ngũ?

  • Khóa học "Quyền Lực Đích Thực - Module 2" sẽ giúp bạn:
    -  Sạc đầy năng lượng lãnh đạo, duy trì trạng thái tích cực bền vững với các phương pháp đơn giản nhưng hiệu quả
    - Tăng cường sự kết nối trong đội ngũ thông qua cơ chế "Lăng kính", kỹ năng lắng nghe sâu, và nghệ thuật đưa phản hồi hiệu quả.
    - Hóa giải xung đột trong đội nhóm bằng quy trình bài bản, giúp biến xung đột thành cơ hội xây dựng đội ngũ mạnh hơn.
    - Tạo động lực mạnh mẽ cho nhân viên, hiểu rõ động lực làm việc cá nhân, loại bỏ những yếu tố gây mất động lực và xây dựng một môi trường làm việc đầy cảm hứng.

  • Một đội ngũ mạnh không phải là đội ngũ không có mâu thuẫn, mà là đội ngũ biết cách kết nối, giải quyết xung đột và luôn sẵn sàng hỗ trợ nhau.

  • Bạn đã sẵn sàng để trở thành nhà lãnh đạo giúp đội ngũ của mình không chỉ làm việc cùng nhau, mà còn phát triển cùng nhau chưa?

Tham gia ngay khóa học "Quyền Lực Đích Thực - Module 2" để tạo nên một đội ngũ mạnh mẽ và bền vững!

Who this course is for:

  • Những người đang là quản lý tại các doanh nghiệp
  • Những người mong muốn trở thành người quản lý