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Proporcionar servicios de consultoría general EC0249
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133 students

Proporcionar servicios de consultoría general EC0249

Desarrolla conocimientos, habilidades y destrezas en la Consultoría
Created byKuarum Educación
Last updated 11/2021
Spanish

What you'll learn

  • El participante al finalizar el curso conocerá, Identificará y Generará las habilidades fundamentales que debe tener un consultor.
  • Conocerá las habilidades fundamentales necesarias que debe tener un consultor a fin de ofrecer las garantías de solución a sus clientes
  • Identificará la situación o problema planteado y las diversas etapas del proceso de consultoría.
  • Generará, analizará y seleccionará las mejores alternativas de solución para ofrecer la mejor propuesta del plan de acción.

Course content

3 sections • 26 lectures • 3h 23m total length

  • Introducción3:47

    Presentación de Kuarum Centro Evaluador de Competencias y sus medios de contacto

  • Presentación del instructor6:54

    Director General de Kuarum Centro Evaluador de Competencias

    Soy Ingeniero Industrial con Especialidad en Evaluación de Proyectos egresado de UPIICSA del IPN.

    Maestría en Administración Estratégica por la UVEG.

    Certificación SCRUM MASTER ID766065

    Certificación SIX SIGMA YELLOW BELT ID700714

    EC0076 - Evaluación de la competencia de candidatos con base a Estándares de Competencia.

    EC0217 - Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal.

    EC0249 - Proporcionar servicios de consultoría general.

    EC0301 - Diseño de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales del curso.

    EC0366 – Desarrollo de cursos de formación en línea.


    Experiencia: 24 años dando soluciones en TI.

    • Tengo 46 años con 24 años de experiencia.

    • He trabajado en IP y Gobierno Federal.

    • En 1996 comencé en Datacorp de México, SA de CV como Gerente de Operaciones. (13 años).

    • En 2009 cambié a Gobierno Federal a la Comisión Nacional de Arbitraje Médico (CONAMED). (9 años).

    • Junio 2018 creamos Kuarum Educación para la creación de tutoriales en la plataforma UDEMY con más de 15,000 usuarios de todo el mundo.


    Conocí personas que me alentaron, me apoyaron, me impulsaron para seguir creciendo.

  • Objetivos3:58

    Objetivo General

    • El participante al finalizar el seminario Conocerá, Identificará y Generará las habilidades fundamentales que debe tener un consultor; para llevar a cabo una certificación.

    De acuerdo al modelo establecido en el EC0249 “Proporcionar Servicios de Consultoría General”.

    Objetivos Particulares

    •Conocerá las habilidades fundamentales necesarias que debe tener un consultor a fin de ofrecer las garantías de solución a sus clientes en las diversas áreas empresariales.

    •Identificará la situación o problema planteado y las diversas etapas del proceso de consultoría.

    • Generará, analizará y seleccionará las mejores alternativas de solución para ofrecer la mejor propuesta del plan de acción.

  • Preguntas, dudas o sugerencias0:32
  • Redes sociales de Kaurum Centro Evaluador de Competencias, SAS de CV0:49
  • Sistema Nacional de Competencias7:43

    Nivel CINCO

    Desempeña una amplia gama de actividades tanto programadas poco rutinarias como impredecibles que implica la aplicación de un rango variado de principios fundamentales y técnicas complejas.

    Emite lineamientos generales a sus subordinados.

    Es responsable de la planeación y la programación de las actividades de la organización o grupo de trabajo.

    Es responsable de los resultados finales del trabajo de todos los equipos y personas que de él dependen.

    Estándar de Competencia (EC)

    Un Estándar de Competencia Laboral explica, describe y ejemplifica el nivel de desempeño esperado en una determinada función laboral, recogiendo las mejores prácticas establecidas en empresas líderes en cada sector productivo.

  • Competencias Laborales3:17
  • Enfoque por Competencias5:14
  • Enfoque por Competencias - Marco Histórico10:17
  • La Consultoría5:08
  • Nivel en el Sistema Nacional de Competencias del EC02492:40
  • Plataformas del CONOCER como RENEC y RENAP9:24
  • Actividad de Reforzamiento0:40
  • Normatividad en la Consultoría5:52
  • Decisiones de alto y bajo nivel en la consultoría7:34
  • La historia de la consultoría4:48
  • características más importantes en la consultoría9:15
  • La negociación en la consultoría9:16

Requirements

  • Que desean profesionalizar sus servicios a través de un enfoque sistémico, de una metodología considerada en el estándar de competencia EC0249 “Proporcionar servicios de consultoría general”. No importa el sector productivo en cual te estés desenvolviendo.

Description

Este Estándar de Competencia contiene las funciones críticas y sustantivas que un consultor tiene como mínimo que mostrar en su competencia, estas funciones son: Identificar la situación / problema planteado; para ello, tendrá que entrevistar a las partes involucradas en la consultoría, y elaborar una serie de documentos como el que describe el problema planteado, otro que describa la afectación detectada de la situación actual, el reporte de la metodología empleada en la identificación del problema, la guía de entrevista, el cuestionario empleado, el programa de búsqueda de información documental, el reporte de la visita de campo y la integración de la información presentada en la descripción del problema; la segunda función es Desarrollar opciones de solución a la situación / problema planteado; para esto, tendrá que elaborar un reporte de las afectaciones encontradas, las alternativas de solución diseñadas y presentar la alternativa elegida; por último, la tercera función que tendrá que demostrar es, la exposición y presentación de la propuesta de solución al consultante, y elaborar la propuesta de trabajo, el registro de los acuerdos alcanzados, la descripción de la solución propuesta, el plan de trabajo en la propuesta y las actividades a desarrollar en el plan de trabajo. Con lo que completa de acuerdo con lo establecido por el sector de consultoría como mínimo indispensable para ser competente en la función mencionada. Por lo anterior, este EC también establece los conocimientos teóricos, básicos y prácticos con los que debe contar cada Elemento, para realizar su trabajo; así como las actitudes relevantes en su desempeño

Who this course is for:

  • Consultores, asesores, profesionistas, estudiantes y personas en general

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