Personalentwicklung

Allgemein

Ein Vorgesetzter sagt zum Personalleiter: "Was passiert, wenn wir in die Weiterbildung investieren und sie uns dann verlassen?"

Personalleiter: "Was passiert, wenn wir es nicht tun und die Mitarbeiter dann hier bleiben?"

Dies sind Gespräche, die sehr häufig in Unternehmen vorkommen. Nicht selten passiert es, dass Projekte in der Personalentwicklung scheitern, oder Seminare nicht angeboten werden, weil es an Budget fehlt.

In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiter auch ohne Budget weiterentwickeln und binden können.

Der Kurs Personalentwicklung ist speziell darauf ausgerichtet, Ihnen die Werkzeuge und Strategien zu vermitteln, die Sie benötigen, um die persönlichen und beruflichen Ziele Ihrer Mitarbeiter zu erreichen.

In diesem Kurs lernen Sie aus mehreren Modulen der Personalentwicklung, die Ihnen Schritt für Schritt zeigen, wie Sie die Fähigkeiten und Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter verbessern können. Sie lernen, wie Sie die Stärken und Schwächen Ihrer Mitarbeiter erkennen und wie Sie deren Kompetenzen gezielt verbessern können.

Sie können den Kurs von überall aus absolvieren und in Ihrem eigenen Tempo lernen. Sie haben jederzeit Zugriff auf die Lerninhalte und können sich so die Zeit nehmen, die Sie benötigen, um die Inhalte zu verstehen und anzuwenden.

Als ausgebildeter Personalbetriebswirt und zertifizierter Trainer sind Sie bei mir, was das Thema Personalentwicklung betrifft in guten Händen.

Inhalt

• Beurteilung von Mitarbeitern

• Coaching Matrix

• 3er Modell zur Mitarbeiterbindung

• Umsetzung von Seminaren in nur 1 Stunde

• Leadership Skills, die ein Vorgesetzter mitbringen sollte

inkl. Zertifikat für Ihr LinkedIn-Profil nach erfolgreicher Absolvierung