
講師のプロフィールの紹介と、この講座でお伝えする 内容の全体の流れをご説明します。
部下がなかなか変わってくれない理由と、 起こった出来事の解釈方法、 求人の選び方、集めかをご説明します。
無意識にやっているであろう、逆効果の コミュニケーションがどういうモノかをご説明します。
生産性の高いチームは、どんな共通点があるのか、 そのメンバーはどんな意識で仕事をしているのか、 成功事例をご紹介します。
部下を活かす具体的な方法 部下が自主的に動きだ出すための リーダーが取るべき行動や コミュニケーションの方法をお伝えします。
部下と良い関係を築くための自己開示 リーダーとしての在り方や、 深い関係性を構築するための自己開示方法を お伝えします。
ここまでお伝えした全ての内容の まとめと追加の情報を、お伝えします。
人材育成のためのコミュニケーションを より深く学ぶための傾聴のDVD教材を ご紹介します。
経済産業省は2025年までに企業のAI化を進めていますが、AI化に対応出来る社員になる、社員を育てる考え方とやり方をお伝えする人材育成の基礎的なコースです。どれだけ人工知能が発達しようとも、 仕事を作り、回すのは人間です。人間の行動心理を理解すれば、 会社に合った人材を確保、維持し、働き甲斐のある 職場環境を整えて、利益を倍増させる方法はあります! 人材確保にはお金がかかる・・・ 販路開拓の為には設備投資のお金がかかる・・・・ 何をするにもいちいちお金がかかると勘違いしていませんか? 社員が自発的に動かない・・・ AIに仕事を奪われる・・・ 人材やITに関して諦めてませんか? 古い考えややり方はこの際全て捨ててください。 こんなに低予算で経営できる時代はありません。 今はピンチでは無く、間違いなくチャンスにできます!