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【初めてのリーダーでも大丈夫!】部下から信頼されるリーダーシップの基本|コミュニケーション・育成の実践講座
Rating: 5.0 out of 5(3 ratings)
55 students

【初めてのリーダーでも大丈夫!】部下から信頼されるリーダーシップの基本|コミュニケーション・育成の実践講座

社内研修担当者にも最適!若手リーダー育成に活かせる「部下指導・フィードバック・1on1」の基本スキルを体系的に習得 この講座は、現場リーダーだけでなく、社内研修やOJT設計を担当する教育担当者にも活用できる構成になっています。
Last updated 6/2025
Japanese
Japanese [Auto],

What you'll learn

  • リーダーとして求められる基本的な心構えと役割を理解できるようになります
  • 部下との信頼関係を築くためのコミュニケーション術を身につけます
  • メンバーのやる気を引き出し、チームのモチベーションを高める方法を学びます
  • 部下を褒めて成長を促す効果的なフィードバックスキルを習得します
  • ネガティブな態度の部下や抵抗する社員への適切な対処法がわかるようになります
  • チームの成果が上がる明確な目標設定と職場環境づくりのポイントを理解できます
  • 適切な権限移譲(任せ方)と部下の自主性を伸ばすコツを学べます
  • リーダーとして自信を持って意思決定し、問題解決に取り組む力を養います
  • 講座の内容は明日から実践できる具体的なテクニックばかりで、すぐに現場で活かせます
  • 修了後には、部下から「ついていきたい!」と思われる信頼されるリーダー像が身につきます

Course content

6 sections • 36 lectures • 2h 28m total length
  • はじめに(リーダーとは?必要とされる資質)2:28
  • リーダーシップ理論の基本(種類と特徴を理解する)3:51
  • 信頼されるリーダーになるための心構え3:44
  • 良いリーダー vs 悪いリーダー(具体的な事例で学ぶ)3:33
  • リーダーシップの自己診断(自分のスタイルを知る)3:39
  • リーダーに求められるコミュニケーション能力4:27
  • セクション1のまとめ(学びを整理する)4:04

Requirements

  • 特別な予備知識や専門スキルは一切不要です
  • リーダーや管理職としての経験がなくても問題ありません
  • 現在部下がいない方でも将来に備えて受講できます
  • 必要なツールは特にありません(PCやスマホで動画視聴ができればOKです)
  • ビジネス経験が浅い方でも理解できるよう、やさしい言葉で解説します
  • 講座内で使う専門用語は基礎から説明するので安心です
  • 学ぶ意欲さえあれば、どなたでも受講可能です
  • 職種や業界を問わず役立つ内容のため、バックグラウンドは問いません
  • 時間を確保しやすいように短いセクションで構成されています(合計2時間で完結)
  • 必要なのは「成長したい」「リーダーシップを身につけたい」という前向きな気持ちだけです

Description

初めて部下やチームを任された方、社内でリーダーやマネージャーとして新たな一歩を踏み出した方へ。


「自分にリーダーなんてできるのだろうか?」 「どうやって部下をまとめればいいのかわからない…」

そんな不安を感じていませんか?

このコースは、初めてリーダーになる方でも安心して学べるよう、具体的で実践的なリーダーシップの基本スキルを身につけられる内容になっています。企業研修・社内教育担当者にも最適な、職場で実際に使える指導法、コミュニケーション技術、チームのモチベーション管理など、即効性のあるテクニックを豊富に紹介しています。


【このコースで学べること】

  • リーダーに求められる心構えやコミュニケーション能力の基礎

  • 部下やチームのやる気を引き出す具体的な方法

  • 効果的なフィードバックや1on1ミーティングの進め方

  • コーチングの基本を活用した部下育成の技術

  • リモート環境でも通用するコミュニケーション術

  • 職場でよくあるケース別対応策(モチベーション低下、パフォーマンス不振、対立解消など)


【こんな方におすすめです】

  • 初めて部下を持つ新任マネージャーやリーダー

  • 部下育成や職場教育の担当者

  • 社内研修や勉強会を企画・運営する方

  • チームマネジメントに課題や悩みを感じている方


明日からすぐ使える実践的なスキルを身につけ、自信を持って部下を導けるリーダーになりましょう!

Who this course is for:

  • 新しく部下を持つことになった新任マネージャーの方
  • 初めてチームリーダーを任され、不安を感じている若手社員の方
  • 部下との接し方や指導方法に悩んでいる新米管理職の方
  • リーダーシップに自信が持てず、それを克服したい方
  • 現在は管理職ではないが、将来リーダーを目指して準備をしたい方
  • 後輩や部下を指導する機会が増え、基礎から学び直したいと考えている方
  • プロジェクトリーダーに抜擢されたものの、何から始めればよいか迷っている方
  • チームをまとめる役割を任される予定があり、事前にリーダーシップを学びたい方
  • 部下やメンバーから信頼される上司になりたいと考えている方
  • リーダー経験はないが、職場で影響力を発揮したい全てのビジネスパーソンの方