Your cart is empty.
Keep shopping
HR Generalist Bootcamp: полный курс HR с нуля [RU]
Role Play
2,848 students
HR Generalist Bootcamp: полный курс HR с нуля [RU]
Сертифицированный HR Generalist | HR Bootcamp | SHRM HRCI стандарты | HR-навыки | Full-Cycle HR | HR Toolkit
Last updated 6/2026
Russian
What you'll learn
- Закрывать вакансии и проводить полный цикл подбора
- Организовывать процесс адаптации сотрудников с первых дней работы
- Разрабатывать и реализовывать программы обучения и развития персонала
- Управлять корпоративной культурой и внутренними коммуникациями
- Разрабатывать программы мотивации и удержания сотрудников
- Оценивать эффективность работы сотрудников и внедрять OKR
- Работать с данными и HR-аналитикой для принятия решений
- Создавать EVP и бренд работодателя
- Автоматизировать HR-процессы и повышать их эффективность
- Проводить бюджетирование HR и управлять социальным пакетом
- Работать с выгоранием и вовлеченностью сотрудников
- Строить карьеру от HR Generalist до Head of HR
Explore related topics
Course content
5 sections • 23 lectures • 13h 13m total length
Requirements
- Желание развиваться в области HR и управления персоналом
- Готовность к практическим заданиям и вовлечению в обсуждения
Description
Онлайн-курс HR Generalist: управление персоналом с нуля до Head of HR
Этот курс HR Generalist с 22 занятиями и сертификатом Udemy — идеальное решение для тех, кто хочет стать универсальным HR-профессионалом или укрепить свою экспертность в области управления персоналом. На курсе вы освоите навыки, которые помогут вам справляться с основными задачами HR-департамента: от эффективного подбора и адаптации сотрудников до построения корпоративной культуры и внедрения стратегических HR-подходов.
На занятиях вы узнаете, как правильно проводить HR аудит, создавать стратегии развития персонала, внедрять систему оценки эффективности, а также обучать и развивать сотрудников. Вы разберетесь в управлении корпоративной культурой, научитесь разрабатывать систему мотивации и удержания сотрудников, а также использовать аналитику для оценки HR-решений и принятия стратегических решений в компании.
Курс состоит из 22 практических занятий, которые включают:
Построение HR системы в компании
Проведение аудита и разработка HR стратегии
Рекрутинг и оценка кандидатов
Адаптация и вовлечение новых сотрудников
Управление заработными платами, льготами и мотивацией
Работа с вовлеченностью и выгоранием сотрудников
Разработка системы корпоративной культуры и внутренней коммуникации
Основы People Management и автоматизация HR-процессов
Проведение встреч 1-1 и удержание сотрудников
HR-аналитика и бюджетирование
Важно:
На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, без возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.
Этот курс включает использование искусственного интеллекта. Он обеспечивает передовые знания и новейшие практики.
Этот курс включает промоакцию.
Присоединяйтесь к курсу и начните развиваться в роли HR Generalist уже сегодня!
Who this course is for:
- Начинающие специалисты без опыта в HR, которые хотят овладеть базовыми навыками управления персоналом
- Специалисты отдела кадров, стремящиеся расширить кругозор и подготовиться к роли HR Generalist
- HR-менеджеры, которые уже работают, но хотят структурировать свои знания и получить проверенные инструменты
- People Partner и рекрутеры, желающие перейти в более стратегическую HR-роль
- Действующие HR Generalist, которые хотят получить новые знания, инструменты и повысить свою эффективность
- Руководители и предприниматели, которые хотят лучше понимать HR-функцию, чтобы грамотно строить работу с персоналом