Gerencia de la Capacitación empresarial
What you'll learn
- Identificar los componentes básicos de un programa de capacitación, tales como planear, administrar, ejecutar y evaluar los procesos de capacitación.
- Reconocer el impacto de la capacitación a partir de una correcta planeación del programa de capacitación y de una adecuada formulación de indicadores.
- Recopilar información que permita elaborar un plan de trabajo ajustado a los requerimientos de la organización.
- Conocer la importancia de la capacitación por competencias para cerrar las brechas de desempeño laboral
Requirements
- Ser responsable o querer aprender de los procesos de capacitación, formación o desarrollo en la empresa
- Querer conocer la importancia de la capacitación en las organizaciones
- Ser parte del área de talento humano
Description
Este curso se enmarca en la importancia que tiene el desarrollo y fortalecimiento de las competencias requeridas por los colaboradores de los diferentes niveles para cualificar su contribución en el logro de los propósitos organizacionales, la consolidación de los equipos de trabajo y el crecimiento profesional y personal.
Al finalizar el curso el participante estará en capacidad de diseñar, ejecutar y evaluar un programa de capacitación acorde con las reales necesidades de la empresa según su tamaño, sector y número de colaboradores.
"La capacitación empresarial es un elemento clave en los procesos de consolidación de la gestión y el desempeño, es la manera de incorporar a la tarea las capacidades de las personas y generar espacios para el desarrollo de las habilidades requeridas para la operacionalización del desiderátum estratégico de la organización.
"Contar con una PLAN MAESTRO DE CAPACITACIÓN es la oportunidad de integrar en un solo esfuerzo todas las iniciativas de formación y entrenamiento que desde distintas áreas de la organización surgen y que en muchas ocasiones chocan entre sí, duplican los esfuerzos o simplemente deja en evidencia ante los colaboradores que los directivos no se comunican a la hora de definir los temas y personas que asistirán a estos eventos"
Who this course is for:
- Gerentes y Directores de las áreas de Gestión humana
- Gerentes y jefes de Capacitación
- Responsables de los procesos de formación, entrenamiento y desarrollo.
- Interesados en conocer qué es y la importancia que tiene la capacitación en las organizaciones
Instructor
MAGISTER en Gestión Ambiental, ESPECIALISTA en Gerencia de Recursos Humanos, FILÓSOFO, DIPLOMADO en Gerencia de Recursos Humanos, DIPLOMADO en Docencia Universitaria, DIPLOMADO en Seguridad y Salud en el trabajo, DOCENTE Universitario, GERENTE de Gestión Humana, DIRECTOR de Capacitación y Desarrollo Humano CONSULTOR y CONFERENCISTA empresarial en temas relacionados con Direccionamiento estratégico, Identificación de procesos, competencias gerenciales, implementación de Balanced ScoreCard, tableros de mando e Indicadores de Gestión diferentes empresas, sectores y países.
Escríbeme a jmvecinop@gmail.com