SISTEMAS INTEGRADOS ISO 9001 - ISO 14001 - ISO 45001

En este importante Curso recibirás todos los conocimientos para entender el propósito, fundamentos, alcance, estructura de requisitos, claves de integración, conceptos de las Normas Internacionales: ISO 9001:2015 (Gestión de la Calidad), ISO 14001:2015 (Gestión Ambiental) e ISO 45001:2018 (Seguridad y Salud en el Trabajo), y su importancia a nivel empresarial y global.

ISO (Organización Internacional de Normalización) es una federación mundial de organismos nacionales de normalización; independiente, no gubernamental y con una membresía de mas de 160 países. A través de sus miembros, reúne expertos para compartir conocimientos y desarrollar estándares internacionales basados en su relevancia para el mercado, proporcionando así soluciones a los desafíos globales. Los Estándares o Normas Internacionales proporcionan especificaciones de clase mundial para productos, servicios y sistemas, para garantizar la calidad, la seguridad y la eficiencia. Son instrumentos para facilitar el comercio internacional. Desde 1946 ISO ha publicado cerca de 23,000 Normas Internacionales y documentos relacionados, que abarcan casi todas las industrias.

Para conducir y operar una Organización de forma exitosa, se requiere que esta se dirija y controle en forma sistemática y transparente. Se puede lograr el éxito implementando y manteniendo un SISTEMA DE GESTIÓN diseñado para mejorar continuamente su desempeño mediante la consideración de las necesidades de todas las partes interesadas. Estos requisitos se especifican a nivel mundial en Norma Internacionales ISO tales como ISO 9001:2015 (Calidad) e ISO 45001:2018 (Seguridad y Salud), ISO 14001:2015 (Medio Ambiente) e ISO 26000:2010 (Responsabilidad Social), los cuales son genéricos y aplicables a organizaciones cualquier sector o tamaño; independiente de su producto o servicio.

Algunas empresas Clientes / Contratantes buscan la CONFIANZA que les puede proveer una Empresa que cuente con un Sistema de Gestión Integral Certificado, y si esta no es una buena razón para tenerlo, existen también otras, entre las cuales se podrían incluir:

• Mejora de la imagen y la competitividad,

• Aumento de la confianza en los servicios que ofrece la empresa,

• Aumento de la seguridad al interior de la organización que lo implementa,

• Mayores posibilidades de conseguir nuevos clientes, contratos,

• Alta probabilidad de aumento en sus Utilidades,

• Herramientas eficaces para la solución de problemas,

• Mejora de la comunicación interna e interacción entre procesos,

• Permite la identificación de fortalezas y debilidades,

• Índices de Desempeño mayores que las empresas promedio,

• Reducción de reprocesos y pérdidas,

• Mejor aprovechamiento de los Recursos.

• Provee un enfoque valioso hacia los trabajadores y las personas

• Cumplimiento organizado de las disposiciones legales

• Mejor aprovechamiento de los recursos

Somos ALTHUM Consultores, 20 años de experiencia como Consultores, Capacitadores, Auditores y Coaches en mas de 300 empresas dan toda la confianza y respaldo en lo que hacemos e impartimos.