
Основы бизнес-лексики и роли HR в компании
Английский для коммуникации внутри бизнеса
Работа с HR-документами, базами данных
Термины из HRIS, ATS и систем учёта персонала
Полный цикл подбора: анализ, объявления, интервью
Роль HR и ключевые фразы в коммуникации с кандидатами
Структура HR-отдела и глобальные HR-функции
Этапы работы с сотрудником: от найма до выхода
Язык политик, графиков, учёта времени
Постановка целей, оценка эффективности
KPI, OKR, performance review
Организация обучения и развития
Внутренние программы и карьерные треки
Стратегии изменений, культуры и роста
Терминология компенсаций, премий, пакетов и выплат
Глобальные различия в оплате труда
Конфликты, дисциплина, внутренняя коммуникация
Язык политик и внутренних инструкций
Охрана труда и управление рисками на международном уровне
Стратегическое планирование и роль HR
Ключевая бизнес-лексика для HR
Метрики, аналитика, отчётность, ROI HR
Обратная связь, итоги, оценка эффективности
Международные проекты, мобилизация, релокация
Работа с экспатами
Кросс-культурные особенности, DEI, коммуникация в глобальных командах
Вы уверены в своих HR-навыках, но чувствуете, что английский — это ваш карьерный барьер?
Вы не одиноки.
Международные компании требуют уверенного владения HR-терминологией, профессиональной коммуникации и понимания глобальных процессов.
«English для HR» — это первый курс, где вы одновременно прокачаете профессиональный английский и получите знания по международным HR-практикам.
Вы не просто улучшите язык — вы выучите, как на нём работать.
Каждое занятие включает:
– разбор тем на английском языке
– русскоязычные объяснения
– домашние задания на английском
– реальные кейсы из HR-практики
Программа курса:
Секция 1. Основы HR-английского
HR and Business Environment
HRIS, документооборот, организация HR-функции
Секция 2. Подбор и найм
Job Analysis, Workforce Planning
Recruiting, Selection, Global HR
Секция 3. Управление и развитие
Performance Management
Training, Talent Development, OD
Секция 4. Компенсации и льготы
Total Rewards, Payroll, Global Packages
Incentives, Expat Programs, Retirement Plans
Секция 5. Политики и коммуникация
Employee Relations, Policies, Safety
Internal Communication, Risk
Секция 6. Стратегия и аналитика
Strategic HR, HR Metrics, ROI
Planning, Appraisals, Business Terms
Секция 7. Международная работа и культура
International Mobility
Expat Management
Diversity & Cross-cultural Communication
В курсе — 30 занятий, десятки упражнений, сотни терминов и готовые шаблоны. Всё, что нужно, чтобы начать говорить как международный HR.
Этот курс включает использование искусственного интеллекта. Он обеспечивает передовые знания и новейшие практики.
Этот курс включает промоакцию.
Важно:
На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, без возможности скачивать презентации и без получения диплома Mike Pritula Academy.
Не позволяйте английскому тормозить вашу карьеру. Запишитесь сейчас — и откройте для себя новый уровень в HR.