Udemy
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
    •  
Turn what you know into an opportunity and reach millions around the world.
Learn More
Your cart is empty.
Keep shopping
人が育つ組織づくりの実践講座 完全版
Rating: 5.0 out of 5(9 ratings)
11 students

人が育つ組織づくりの実践講座 完全版

美容整体の“離職ゼロ”モデルを整骨院・整体院の採用・育成に応用する実践メソッド
Created by鈴木 盛登
Last updated 1/2026
Japanese

What you'll learn

  • 「採用〜育成〜定着までの一連の流れが体系化できる」 ミスマッチ防止や早期離職の予防が可能に。
  • 「スタッフの育成技術」 スタッフが自走し、院長の負担が大幅に軽減する ことで、現場に張り付く必要がなくなる。
  • 「多店舗展開が可能となる仕組みの理解」 持続的に成長する院・サロン経営が可能になる。
  • 「施術者の新卒採用」 「柔道整復師の新卒採用」
  • 「早期離職の防止」

Course content

5 sections26 lectures1h 11m total length
  • はじめに・自己紹介2:36
  • 美容整体で離職ゼロを実現した背景3:28
  • 人が定着する組織に共通する3つの要素4:01
  • スタッフが定着しない理由:表の理由・本当の理由3:21
  • 本講座のロードマップと全体像1:21

Requirements

  • コースを受講するための要件は特にありません。

Description

この講座は、以下のような院長先生や経営者の皆さんに 向けて作成をしています。

1、資格者はじめ人材を採用したいが、応募が来ず、人材確保に悩んでいる院長
2、教えても新人が育たず、院長の負担ばかり増えている
3、採用しても早期離職が多く、組織が安定しない
4、任せられるスタッフが育たず、院長が現場から離れられない
5、多店舗展開に挑戦したいが、「人」が不安で踏み出せない

など 人材採用と人材マネジメントを中心に構成しています。

この講座のゴール、受講後の未来としては

1、採用〜育成〜定着までの一連の流れが体系化できる→ ミスマッチ防止、早期離職の予防が可能に

2、スタッフが自走し、院長の負担が大幅に軽減する→ 現場に張り付く必要がなくなる

3、多店舗展開が可能となる仕組みが構築できる→ 持続的に成長する院・店舗経営が可能に

これらのゴールを、あなたが得ることができるように、わかりやすく、進めていきます.



Who this course is for:

  • 採用・人材確保に悩んでいる院長や経営者
  • 任せられるスタッフが育たず、現場から離れられない院長や経営者
  • 店舗展開に挑戦したいが、人材問題が原因で、踏み出せない院長や経営者