
Présentation générale de la formation
Présentation des modules de la formation.
Quelles sont les dates clés de votre entreprise, celles qui sont importantes pour comprendre ce que votre entreprise est ce qu'elle est aujourd'hui ?
Développement des chiffres clés de votre entreprise : trésorerie, chiffre d'affaires, rentabilité, salaires...
De qui se compose votre entreprise, et quel est son mode de fonctionnement ?
Comprendre très précisément ce que vous proposez comme produits ou services, à qui, et à quels besoins ils répondent.
Retour sur les chiffres, mais c'est fois par le prisme de vos domaines d'activité.
A quelle problématique devez-vous répondre pour vous assurer de la pérennité de votre entreprise ?
Quels sont les éléments à prendre en compte et à analyser, qui ont un impact sur votre entreprise, sans que vous puissiez interagir avec eux ?
Mise en avant des opportunités et des menaces présentes sur votre marché
Quels sont les facteurs extérieurs que subit votre entreprise, et qui ont un lien direct avec elle ?
Savoir différencier un facteur clé de succès et un avantage compétitif, et savoir mettre en évidence ceux en votre possession.
Chaque domaine d'activité peut être classé selon l'attrait qu'il représente pour votre entreprise, c'est ce que nous allons voir ici.
Analyse des ressources humaines de votre entreprise
Analyse des ressources matérielles de votre entreprise
Analyse des ressources financières issues du compte de résultat de votre entreprise
Analyse des ressources financières issues du bilan de votre entreprise
Analyse des ressources immatérielles de votre entreprise
Mise en évidence de vos forces, de vos faiblesses, et des atouts que vous avez en votre possession par rapport à vos domaines d'activité.
Réalisation et analyse d'une matrice Mc Kinsey de A à Z
Elaboration de différents scénarios, en fonction des éléments mis en évidence dans les précédents modules.
Définition des orientations stratégiques propres à chacun des scénarios imaginés.
Définition des stratégies concurrentielles propres à chacun des scénarios imaginés.
Définition des développements stratégiques propres à chacun des scénarios imaginés.
Mise en avant des avantages et des inconvénients de chacun des scénarios que vous avez imaginé, et choix du scénario le plus propice au développement de votre entreprise par rapport à vos domaines d'activité et au marché sur lequel vous évoluez.
Mise en place d'un mapping, carte mentale indiquant la liste complète des tâches à effectuer pour finaliser le scénario choisi, ainsi que les liens existants entre ces différentes tâches.
Mise place d'un rétroplanning de l'ensemble des tâches visant à accomplir le scénario choisi, sur toute la durée du projet.
Etablissement d'un compte de résultat impacté par les actions mises en place dans l'élaboration de votre scénario choisi.
Etablissement d'un plan de trésorerie prévisionnel complet sur 3 ans
Conclusion de la formation.
Suivez le guide et développez une stratégie précise pour votre entreprise pour les 3 prochaines années
1 méthode simple, concrète, accessible à tous et applicable IMMEDIATEMENT
Gérer une entreprise, vous le savez très bien, c’est gérer avant tout mille tâches au quotidien.
La tête dans le guidon, vous n’avez plus le temps de prendre du recul et de réfléchir véritablement aux orientations stratégiques que vous voulez donner à votre entreprise.
Tout est fait dans l’urgence, sans aucune anticipation, à l'instinct.
J’ai créé cette formation "Analyse stratégique de votre entreprise", qui est une méthode qui vous accompagne pas à pas, pour que vous ayez en votre possession tous les outils nécessaires à une prise de décision claire et cohérente.
Pas besoin de maitriser les dernières notions de marketing à la mode, il suffit de suivre les étapes, l’une après l’autre, en faisant appel à votre bon sens.
Après avoir suivi cette formation, vous serez capable d'analyser en profondeur votre entreprise et votre marché, et d'en tirer les conclusions pour savoir dans quelle direction stratégique vous diriger, et vous aurez entre les mains un plan d'actions concrètes et opérationnelles à suivre pour développer votre entreprise de façon pérenne et rentable sur les 3 à 5 prochaines années.