[最新版]2025年のスキルギャップと学習戦略：企業の成長を加速するグローバルラーニングトレンド

2025年、企業の競争力を左右するのは、従来の職務ベースの枠組みを超えた「スキル主導型の組織」への進化です。AIや生成AI（GenAI）の急速な発展により、求められるスキルは短期間で変化し、リーダーシップのあり方も根本的に変わりつつあります。

このコースでは、スキルベース組織（SBO）を基盤とし、スキル開発・検証の重要性、GenAIがもたらす学習・業務の変革、そしてAI時代に必要なリーダーの資質と育成方法について解説します。

主な内容

• スキルベース組織（SBO）とは何か。その導入のメリットと課題

• スキルの開発と検証が企業成長に与える影響

• 生成AIが変える学習と業務の未来

• AI時代に求められるリーダーシップの役割とスキル

• 変化に適応するためのスキル戦略と人材育成

企業が成長し続けるためには、「スキルを軸にした人材戦略」と「AI時代に適応するリーダーシップの確立」が不可欠です。本コースを通じて、変化をチャンスに変え、未来に向けた学習戦略を考えていきます。